Bandi per lo staff di Ferraioli, accuse sulle modalità di selezione

Pubblicato il da Roberta Salzano

Avviso pubblico per la nomina di 14 collaboratori del sindaco, monta la polemica. Nel mirino del consigliere di opposizione, Domenico D'Auria, sono finite le modalità di selezione del personale, che saranno effettuate direttamente dal primo cittadino, Cosimo Ferraioli, sulla base dei curriculum vitae dei candidati pervenuti al Comune. I tre bandi pubblicati sul sito istituzionale dell'ente di piazza Crocifisso, in scadenza rispettivamente il 18 e il 20 agosto, riguardano la scelta di nove membri dello staff, due del controllo di gestione e tre dell'organismo di valutazione interno.

«Il sindaco sceglierà e nominerà i 14 nuovi suoi collaboratori attraverso la valutazione dei curriculum vitae - ha attaccato D'Auria - senza attribuire punteggi né formare graduatorie di merito». «Dopo anni di nomine dirette - ha replicato il sindaco Ferraioli - capisco che per qualcuno abituarsi alla trasparenza è difficile. Sceglieremo con avviso pubblico anche il presidente dell'Angri Eco Servizi, per consentire a tutti coloro che hanno i requisiti di partecipare». La giunta ha infine proceduto a modificare con delibera del 24 luglio scorso la composizione dello staff, prevedendo cinque posti a tempo determinato part-time di categoria D1, area tecnica, e quattro di categoria C1, area amministrativa, fino al 31 dicembre. Poi in caso di necessità il contratto sarà prorogato per un anno, ma non potrà essere trasformato in tempo indeterminato e non potrà eccedere la durata del mandato del primo cittadino.

Fonte: Il Mattino di Salerno del 13 agosto 2015

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